フロアの端には、実験室とサーバー室が並ぶ。どちらも一定の温度と湿度を保たなければならない為、西日などに左右されないよう、遮光カーテンを設置。部屋の広さに対して空調の数が多く、すべて個別に調整できる物件は、こうした実験室などを併設するにももってこいだった。執務室は見通しを重視して、ほとんど空間を区切っていない。奥にある社長室の壁もガラスなので、社長の希望どおり、社員たちを近くに感じながら働ける。

ただ、旧オフィスでは一人ひとりのデスクを囲むようにパーテーションが設置されていた為、新オフィスでも同様の配置を望む声が少なくなかった。「でも、パーテーションで四方を囲むと、通路がぐっと狭くなるうえ、在席確認もしづらくなってしまいます。デスクの向きをどうするかも難しくて、執務室のレイアウトはとても悩みました」と、同じく移転担当者のI氏は振り返る。そこでグッドライフが提案したのは、120°のデスクを向かい合わせに3つ接続した“コマ”風のレイアウトだ。「インターチップ様とコクヨ社のショールームに出かけた際、こうして接続されたデスクを見かけたので、図面に落とし込んでみたんです。3席ごとの小さな島がいくつも並ぶかたちで、結果的に全体の見晴らしを守ったまま、プライバシーにも配慮することができました」（グッドライフのプロジェクトマネージャー・菅原氏）。

デスクの配置が珍しい為、インターネットなどの配線には少々苦労した。執務室内の必要な位置にピンポイントで線を出すには、丁寧な確認が必要だ。図面の段階から細かく確認し、インターチップ側にも施工前のチェックに参加してもらうことで、スムーズな進行を実現した。「こうしたいというイメージがあっても、私たちだけでは具現化できません。そこを、グッドライフさんが専門家ならではの知識と調整で、形にしてくださったと思っています」と、I氏。

続けて「短くても10年、できれば20年くらいこのオフィスで働けたら」と語る。長く使い続ける為には、柔軟に形を変えられるオフィス作りが大切だ。たとえば、エントランスのデザインはシート貼りなので、飽きたらいつでも変えられる。執務室も11島33席を設置しているけれど、このレイアウトのままあと3席は追加が可能だ。「現在の社員数は24名なので、2倍近くまで収まる計算です。その時々の社員が、心地よく働ける空間を目指していきたいですね」（I氏）。